招聘岗位:电梯维修工,有员工宿舍,五险一金,工资待遇面谈。
工作职责:
1、电梯维修工必须严格遵守上下班制度,当班不得擅离职守。
2、搞好电梯投入运行前的检查工作,及时排除电梯出现的故障。
3、严格执行电梯的润滑制度,按时润滑电梯零部件。
4、认真搞好电梯的日检、周检、月检、季检和年检工作,协助电梯专业技术人员做好电梯的定期检验工作。
5、认真填好保养日志,保养维修按时将保养维修的单据呈报公司维保部记录备档。
6、根据电梯运行情况编制电梯大中修计划。
7、编制电梯日常维修配件用料计划
8、当班必须做详细、清楚的记录。
9负责电梯机房、通道及设备的卫生清扫,保证电梯设备的完好性。
10、熟悉所负责管理的电梯电气线路,清楚清楚元件代号的含义,电器安装位置,元件工作性质,电路的运行情况,能迅速判断故障所在的位置,制定维修方案,排除电梯故障。
11、当班不得饮酒或饮酒后上班。
12、严格遵守和执行电梯维修保养安全操作规程,确保所有电梯安全运行。
13、做好急修工作,严格按照困人不超过30分钟的原则合理处理由于电梯故障带来的矛盾。
任职要求:
1、从事电梯维保工作三年以上工作经验;年龄不限。
2、有特种设备行业(电梯安装、维修、电工、焊工等)操作证;
3、熟悉电梯维护保养流程及各项国家相关标准规范及法规;
4、能独立完成电梯维护保养工作;
5、积极维护公司声誉,处理好与各客户的友好关系;
6、 敬业且具有高度责任心和优良职业操守,能适应和承受维保无固定时限的特点。
招聘岗位:电梯安装项目专员,有员工宿舍,五险一金,工资待遇面谈。
岗位要求:
1、 遵守国家法律法规,遵守公司各项管理制度;
2、 维护公司品牌形象,维护公司利益;
3、 熟悉与特种设备相关法律法规、验收标准;
4、 熟悉各种电梯设备的安装工艺流程、验收检验流程;
5、 具有良好的沟通与协调能力。
6、 具备相应的资质证书者优先。没有操作证的在上岗3个月内考取。
岗位职责:
1、负责现场安全的管理、监督,并承担安全管理责任;
2、服从公司的管理、调度,协助配合公司对工程的各项管理工作;
3、负责与甲方、土建方等建设单位的沟通、协调,并解决问题;
4、制定施工方案、施工计划、进度计划,控制工程工期;
5、监管、控制电扶梯安装工程的安装质量;
6、根据工程情况,确保相关资料及时、完备;
7、与公司协调相关工作,协助公司收取相应款项;
8、完成电梯项目工程的政府验收工作;
9、控制成本,严禁营私舞弊;
10、对客户资信进行评估;
11、 对所管辖的安装班组进行评估。